Todo lo que necesitas para reclutar más rápido
Descubre cómo Mio automatiza cada etapa de tu proceso de reclutamiento.
Integrado directamente en tu ATS
Añade Mio a cualquier pipeline de reclutamiento en 2 minutos.
Compatible con Teamtailor, Lever, Greenhouse y +45 ATS.
Añadir Mio al proceso
Teamtailor - Pipeline indefinido
Filtrado inteligente de candidaturas
Define tus criterios: ubicación, experiencia, formación, idiomas, certificaciones.
Mio filtra automáticamente los CVs e identifica los perfiles que coinciden con tus necesidades.
Un agente a tu imagen
Configura la voz, el tono, los conocimientos y el contexto de Mio.
Representa tu marca empleadora en cada llamada — con tus valores, cultura y beneficios.
Configuración Mio
Personaliza tu agente
“Hola, soy Mio de TechCorp...”
Revive las entrevistas realizadas por Mio
Mio llama, califica y evalúa a cada candidato de manera natural y empática.
Accede a cada intercambio: transcripción completa, resumen, puntos clave, puntuación.
Mio llama a Marie D.
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Ficha de evaluación generada por IA
Cada entrevista produce una ficha de evaluación completa: puntuación global, criterios validados, competencias evaluadas.
Lista para compartir con tu equipo o integrar directamente en tu ATS.
Ficha de evaluación
Generada automáticamente por Mio
Marie Dupont
Jefa de proyecto • París
Emails personalizados, listos para enviar
Después de cada entrevista, Mio genera un email de seguimiento personalizado.
Un clic para enviar. Resumen IA, ficha de evaluación y email — todo en un solo lugar.
Email de seguimiento
Basado en el intercambio Mio <> Marie D.
Asunto
Tras tu entrevista - Project Manager IT
Hola Marie,
Tras tu entrevista con Mio para el puesto de Project Manager, nos complace confirmar que tu perfil ha llamado nuestra atención.
Tus 5 años de experiencia en gestión de proyectos IT y tu disponibilidad desde el 15 de marzo encajan con nuestras expectativas.
Nos gustaría proponerte una entrevista con el equipo la próxima semana. ¿Estás disponible martes o jueves?
Un saludo, El equipo de selección
Multi-agencia, multi-sitio
Cada agencia tiene sus plantillas, accesos y preferencias.
La sede mantiene una vista centralizada de todos los reclutamientos.
Multi-sede
Gestión centralizada
Tests de idiomas personalizados
Mio evalúa el nivel de idioma de cada candidato directamente durante la entrevista — oral, en condiciones reales.
Resultados calibrados según el MCER (A1 a C2). Fluidez, vocabulario, gramática y comprensión analizados automáticamente.
Prueba de idioma
Evaluación integrada en la entrevista
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